중장년내일센터 신청 방법 및 지원 프로그램

최근 경기불황과 불확실성 속에서 고용 문제가 점차 심화되고 있습니다. 특히 불경기의 장기화로 인해 기업들은 고용을 줄이거나 구조조정을 감행하며, 이에 따른 피해는 중장년층에게 직접적으로 다가오고 있는 상황입니다. 중장년 퇴직자들은 퇴직 이후 다시 취업 시장에 도전하지만, 기술 격차, 나이 제한 등의 이유로 재취업이 어려운 실정입니다. 이러한 상황 속에서 중장년층의 새로운 출발을 지원하고 있는 중장년내일센터에 대해 자세히 알아보겠습니다.

목차

 

 

지원대상

중장년내일센터는 주로 40대 이상 중장년층을 대상으로 지원하며, 특히 최근 퇴직했거나 실직 상태에 있는 사람들을 중점적으로 돕고 있습니다. 또한, 창업을 희망하거나 경력 전환을 고민하는 중장년층 역시 주요 대상에 포함됩니다. 경력

지원내용

중장년내일센터에서 제공하는 서비스는 대부분 무료로 이용할 수 있습니다. 직업훈련비 지원과 기업 대상 지원금을 통해 중장년층의 재취업과 고용 유지를 적극적으로 지원하고 있습니다. 중장년내일센터에서는 다양한 맞춤형 서비스를 제공하고 있는데, 주요 지원 내용은 다음과 같습니다.

• 직업기초역량증진교육 : 중장년의 기초 역량을 향상시켜 평생현역활동을 지원하는 다양한 교육 프로그램을 제공합니다.
• 생애경력설계 : 개인의 경력을 점검하고 구직에 필요한 준비사항에 대해 1:1 컨설팅 서비스를 제공합니다.
• 전직스쿨 : 퇴직예장자를 대상으로 전직 및 취업에 대한 목표 설정과 방법을 안내합니다.
• 재도약 프로그램 : 이직, 전직 및 재취업을 희망하는 중장년에게 구직 스킬 향상을 위한 프로그램을 제공합니다.
• 산업별 특화서비스 : 특정 산업 직무에 필요한 지식과 실습형 교육을 제공합니다.

신청방법

중장년 내일센터의 프로그램은 오프라인은 직접 센터를 방문하거나, 온라인 플랫폼을 통해 신청할 수 있습니다. 직접 방문이 어려운 경우 전화로 상담을 예약하거나 프로그램 신청을 안내받을 수 있습니다. 온라인 신청 시에는 고용24 웹사이트에 접속하여 로그인합니다. 로그인 후 취업지원 영향 강화 메뉴에서 중장년내일센터를 클릭합니다. 전직 지원 서비스 신청을 선택하고 희망하는 교육 프로그램을 검색하고 신청합니다.

 

중장년 내일센터 신청 바로가기

 

주요 프로그램 및 유형

운영 시간 및 과정

최소 4~18시간 모듈을 탄력적으로 운영하고 있고, 7개의 테마와 31개 모듈 중 기업에 필요한 과정을 선택하여 맞춤형을 구성하고 있습니다.

주요 테마

• 변화관리 : 동기부여, 회복탄력성, 관계(커뮤니케이션), 시간관리
• 자기탐색 : MBTI 활용, STRONG 활용, 교류분석, 역량분석, 중장년의 특성, 직업가치관
• 목표설정 : 경력목표 설정, 버킷리스트 활용, 직업카드 활용
• 구직기술 : 구직전략, 이력서작성법 및 실습, 면접전략 및 실습, 면접 이미지메이킹, 구직정보탐색
• 직업세계 : 고용동향, 다양한 일자리, 창업, 사회적기업·협동조합, 귀농·귀촌·창직
• 플러스 : 고용복지서비스, 재무관리, 스트레스 관리, 건강 관리

프로그램 유형

기업과정은 만 40세 이상 동일 기업 퇴직(예정) 자로 구조조정에 의한 퇴직예정자는 나이 제한이 없고, 기업에서 희망하는 프로그램을 조율하여 탄력적으로 운영하고 있습니다. 일반과정은 만 40세 이상 동일 기업 계열사/동종 업종/퇴직시기가 유사한 퇴직(예정)자를 대상으로 하고, 기업의 퇴직 규모 10인 이하 퇴직(예정)자들을 위한 월별 상설과정을 운영하고 있습니다. 

고려사항

중장년내일센터는 최근까지 전국 35개소로 확대되었습니다. 따라서 거주 지역 인근의 센터를 찾아 이용하는 것이 좋습니다. 또한, 온라인 강의 수강도 가능하므로 시간과 장소에 구애받지 않고 서비스를 이용할 수 있습니다. 

기타 지원 정책

중장년 내일센터 외에도 다양한 중장년 지원 정책이 있습니다. 고령자 계속고용장려금, 고령자 고용지원금, 신중년경력형일자리, 신중년적합직무고용장려금 등의 제도를 통해 중장년의 고용을 지원하고 있으니 본인에게 적합한 지원 정책을 확인해서 혜택을 받으시길 바랍니다. 

• 고령자 계속고용장려금 : 정년 이후 계속 고용하는 기업에 지원
• 고령자 고용지원금 : 고령자를 새로 고용하는 기업에 지원
• 신중년적합직무고용장려금 : 중장년 적합 직무에 채용 시 지원

결론

중장년내일센터는 불확실한 경제 환경 속에서 중장년층에게 새로운 기회를 제공하는 중요한 역할을 하고 있습니다. 퇴직 후의 불안과 고용 시장에서의 장벽을 극복하고, 다시 한번 사회와 경제 일원으로 자리 잡을 수 있도록 다양한 지원을 제공합니다. 이는 개인의 삶의 질을 높이는 것뿐만 아니라, 사회 전체의 지속 가능성과 연대감을 강화하는 데 기여합니다. 중장년 내일센터의 프로그램을 통해 더 많은 사람들이 새로운 희망을 발견하고, 경제적, 사회적 자립을 이루길 기대합니다.